"덜 피곤하고 더 많이 참여할 수 있었으면 좋겠습니다. 죄송합니다. 이번 주는 너무 길어서 조금 피곤하지만 여기에 있게 되어 매우 기쁩니다." 현지 시간으로 12월 11일, 샘 알트만(Sam Altman)이 애틀랜타에서 열린 HopeGlobal 포럼에 참석했습니다. 무대 인터뷰에서 알트만은 피로에 대해 사과했다.

이번 행사에서 알트만은 오퍼레이션 호프(Operation Hope)의 혼 호프 브라이언트(Hohn Hope Bryant)와 함께 AI 윤리위원회를 설립하고 두 사람이 위원장을 맡는다는 새로운 소식을 발표했다.위원회는 모든 사람을 보호하고 AI의 새로운 세계에 참여할 수 있는 기회를 보장하는 것을 목표로 합니다.

이는 Altman이 OpenAI의 CEO로 복귀한 이후 처음으로 오프라인으로 공개적으로 등장하는 것입니다. 그가 말한 '이 몇 주'는 구 이사회에서 갑자기 해임됐다가 비참하게 복직되는 과정을 가리킨다. OpenAI는 복귀 후 이사회를 개편했습니다.

알트만

이사회가 개편되어 전체적인 변화가 이루어졌지만, 여전히 이사회에 '늙은이'가 남아 있어 알트만에 대한 견제력이 될 수도 있다. 앞서 알트만은 OpenAI의 영리와 비영리의 하이브리드 구조를 재검토하고 있다고 밝힌 바 있지만 아직까지 새로운 진전은 없다.

"긴 몇 주" 동안 Microsoft는 가장 큰 승자로 간주되었습니다. 알트만과 옛 이사회 사이의 협상이 교착상태에 빠졌을 때, 마이크로소프트 사티아 나델라 CEO는 알트만과 모든 OpenAI 직원들에게 일자리를 주겠다고 약속했고, 심지어 관대한 계약 보너스까지 약속했는데, 이는 협상 방향의 변화에 ​​기여했다. Altman은 결국 돌아왔고 Microsoft는 OpenAI에서 투표권이 없는 이사회 자리를 얻었습니다.

마이크로소프트는 큰 이점을 얻었고, OpenAI와의 관계도 더욱 가까워졌다. 즉, OpenAI에 대한 실질적인 통제력과 영향력이 더욱 확대됐다. 물론 이것은 좋은 일이고 위기 관리의 교과서적인 사례이지만 위험이 따릅니다. Microsoft와 OpenAI의 관계는 규제 당국의 관심을 끌었습니다. 미국 연방거래위원회(FTC)와 영국 경쟁시장청(CMA)도 우려를 표명했다.

흥미롭게도 알트만이 AI 윤리위원회 설립을 발표한 것과 거의 동시에 마이크로소프트도 미국산업노총연맹(AFL-CIO)과 협력을 맺었다.근로자들에게 AI 교육이 제공될 예정이며, 협력 규모와 형태는 '전례가 없다'고 합니다.

Altman과 Microsoft가 "승리"한 상황 뒤에는 규제 문제가 숨어 있습니다. 그리고 AI 윤리에 대한 이러한 이중 행위는 양측의 노력의 첫 번째 단계일 수 있습니다.

알트만은 그에 대한 인식을 바꾸고 싶어합니다.

행사에서 알트만은 OpenAI 격변이 일어났을 때 자신의 감정에 대해 다음과 같이 말했습니다. "나와 전혀 닮지 않은 것들을 뉴스에서 보는 것은 기분이 이상했습니다. 하지만 적에 대한 연민의 정신으로 사람들은 AI에 대해 많은 불안을 가지고 있다고 생각하고 이해하며 깊은 감동을 받습니다. 그들은 AI를 투사할 누군가가 필요하지만 불행히도 한동안 나는 그 사람이 되어야 합니다. 그러면 괜찮습니다."

알트만은 AI에 대한 사람들의 불안과 우려가 자신에게도 투영된다고 믿습니다.OpenAI가 큰 변화를 겪는 가운데, 알트만은 AI 안전을 고려하지 않고 OpenAI 상용화를 추구한 AI 활동가로 그려졌다. 그리고 OpenAI의 그의 반대자들은 보수주의자들이 AI가 통제할 수 없다는 두려움 때문에 그를 밀어내는 것으로 묘사했다는 비난을 받았습니다.

Altman은 분명히 이 이야기에 동의하지 않습니다.

관점의 측면에서 알트만은 상대적인 낙관주의를 다시 한 번 강조했습니다. 그는 AI가 인간을 대체할 가능성이 높다고 믿으며 과거에도 이에 대해 깊은 우려를 표했다. 그러나 이제 그는 인터넷과 마찬가지로 AI가 일자리의 작은 부분을 대체하고 더 많은 새로운 일자리를 창출하며 많은 사람들이 원래의 일하는 방식에 변화를 가져오는 도구로 사용될 것이라고 생각합니다.

반면 AI가 대규모로 인간 노동을 대체할 것이라는 우려도 나온다. 예를 들어 Goldman Sachs는 이 기술로 인해 3억 개의 일자리가 대체될 것으로 추정합니다.

실제로,AI 윤리위원회 설립은 알트만이 외부 세계에 보내는 우호적 신호다.위원회 자체가 애틀랜타의 현지 세력과 더욱 긴밀하게 연결되어 있더라도 업계 전체에 미치는 영향력은 제한적일 수 있습니다. Altman과 Bryan이 의장이 된 것 외에도 애틀랜타의 몇몇 강력한 대표자를 포함하여 위원회의 현 이사회 구성원을 행사에서 발표했습니다. 위원회는 일부 윤리, 프레임워크 지침 및 권장 사항을 제공하지만 법적 지침은 제공하지 않습니다. 자세한 내용은 공개되지 않았습니다.

미국 에모리대학교 윤리연구센터 폴 루트 월프 소장은 인터뷰에서 기업들이 윤리적 이니셔티브를 고수해 AI 제품으로 인해 발생할 수 있는 반발을 막으려고 노력하고 있다고 말했다.

이는 Microsoft에도 반영됩니다. 마이크로소프트 역시 영국과 미국 규제 당국으로부터 잇따른 관심을 받은 뒤 AI 윤리 강화에 나섰다.

또한 현지 시간으로 12월 11일에는 마이크로소프트가 미국산업노총연맹(AFL-CIO)과의 협력을 발표했다. AFL-CIO는 60개 노동조합과 1,250만 명의 근로자를 대표하는 미국 최대의 노동조합 연맹이다. 최근 AFL-CIO 조사에 따르면 조사 대상 근로자 중 70%가 AI로 대체될 것을 우려하고 있는 것으로 나타났습니다.

협업에는 세 가지 주요 목표가 있습니다. AI 기술 동향에 대한 심층 정보를 노동 지도자 및 근로자와 공유합니다. 근로자의 관점과 전문 지식을 AI 기술 개발에 통합합니다. 일선 직원의 기술 기술과 요구 사항을 지원하기 위한 공공 정책을 형성하는 데 도움을 줍니다.

이에 마이크로소프트는 근로자를 대상으로 AI 교육을 제공하고 내년 겨울부터 수업을 시작한다. 이 과정은 Microsoft의 AI 전문가가 진행하며, AI가 어떻게 작동하고 어디로 향하는지에 대한 정보를 제공하고 AI가 가져오는 기회를 소개하며 잠재적인 과제를 분석합니다. 또한 Microsoft는 노동 지도자와 근로자가 개발자와 직접 통찰력, 우려 사항 및 피드백을 공유할 수 있는 노동 정상 회담을 개최할 예정입니다.

Altman과 마찬가지로 Microsoft도 "상대적으로 낙관적인" 태도를 드러냈습니다.브래드 스미스 마이크로소프트 사장은 AI가 직업을 결코 대체하지 않을 것이라는 약속은 있을 수 없다고 말했다. “그렇게 말하는 것은 정직하지 않다고 생각합니다.” 그러나 그는 고된 일의 속도를 높이고 일부 일자리를 없애기 위해 신중하게 설계된 AI를 사용하는 것을 옹호했습니다.

현 단계에서 Microsoft와 OpenAI에게는 "선한 일을 더 많이 하는 것"이 ​​매우 중요합니다.

올해 10월 조 바이든 미국 대통령은 AI 개발에 근로자를 지원하는 장과 일자리 대체, 노동 기준, 공정성에 초점을 맞춰 'AI가 근로자에게 미치는 피해를 완화하고 혜택을 극대화'하겠다는 계획이 포함된 AI 관련 첫 행정명령을 내렸다.

OpenAI의 큰 변화의 먼지가 가라앉고 Microsoft와 OpenAI의 관계가 더욱 가까워지면서 독점 금지 감독도 Microsoft에 맡겨졌습니다.

첫째, 금요일 현지 시간으로 영국 경쟁 및 시장 당국(CMA)은 Microsoft와 OpenAI의 파트너십 및 OpenAI의 기업 거버넌스의 최신 개발이 사실상의 합병으로 간주되는지 여부를 결정하기 위해 피드백을 구하고 있다고 밝혔습니다. CMA는 12월 8일부터 내년 1월 3일까지 의견수렴을 위해 'ITC(Invitation for Comments)'를 발행했다.

피드백 결과는 CMA가 공식적으로 조사를 시작할지 여부를 결정하는 열쇠가 될 것입니다.

직후 블룸버그통신은 미국 연방거래위원회(FTC)가 마이크로소프트와 오픈AI 간의 금융 파트너십을 조사하고 두 사람이 미국 독점금지법을 위반했는지 여부를 평가하고 있다고 보도했다.

보도에 따르면 기존 조사는 아직 초기 단계로 공식적인 조사는 아닌 것으로 알려졌다.

두 번 득점한 후 OpenAI의 투표권이 없는 이사회가 준비되기 전에 갑자기 규제 압력이 Microsoft의 어깨에 가해졌습니다.

또한 Microsoft가 제안한 Activision Blizzard 인수도 변경될 수 있습니다. 이번 달 뉴스에서는 FTC가 마이크로소프트의 액티비전 블리자드(Activision Blizzard) 인수를 690억 달러에 다시 차단하려고 시도하고 있다는 소식이 전해졌습니다. 이는 연방 판사가 거래 승인을 잘못했다고 주장했습니다. FTC는 이전 판사의 결정을 뒤집기 위해 항소를 제기했습니다.

이중 감독의 압력으로 인해 Microsoft가 얼마나 어려움을 겪고 있는지 상상할 수 있습니다.

적어도 AI 분야에서는 감독당국이 우려스러운 표정을 지을 뿐입니다. 독점금지 조사가 확정되기 전에 OpenAI와 힘을 합쳐 선의를 발산하고 선행을 실천하는 것이 마이크로소프트로서는 자구책일 것이다.