코드를 조작하고 회사의 내부 모델 교육을 공격한 혐의로 전 인턴 Tian Keyu를 고소한 ByteDance의 사건이 베이징 하이뎬구 인민법원에서 공식적으로 받아들여진 것으로 알려졌습니다. ByteDance는 법원에 Tian Keyu에게 회사에 800만 위안의 침해 손실과 20,000위안의 합리적인 비용을 보상하고 공개 사과하도록 명령하도록 요청했습니다.
11월 5일, ByteDance는 모든 내부 직원을 대상으로 "기업 규율 및 직업 윤리 위원회 공지"를 발표하고 사건을 공개했습니다. 보고서에는 2024년 6월부터 7월까지 그룹 상업 제품 및 기술 부서의 인턴 직원이었던 Tian Moumou가 팀의 리소스 할당에 불만을 갖고 코드를 작성하고 변조하는 방식으로 팀의 연구 프로젝트의 모델 훈련 작업을 악의적으로 공격하여 리소스 손실을 초래했다고 명시되어 있습니다. 회사는 그와의 인턴십 계약을 종료하고 Sunshine Integrity Alliance 및 Enterprise Anti-Fraud Alliance와 동기화했으며 이를 그의 학교와 동기화했습니다.
2024년 10월 일부 언론에서는 "바이트 라지 모델 훈련 작업이 인턴들의 공격을 받았다"고 주장했고, 온라인에는 "8000장 이상의 카드가 관련됐고 수천만 달러의 손실이 발생했다"는 정보가 게재됐다. 나중에 ByteDance는 공식 계정을 통해 인턴이 실제로 심각한 징계 위반을 저질렀다고 사실을 설명했습니다. 관련 인턴은 2024년 8월 회사에서 해고되었으며 그의 행동은 학교 및 산업계 동맹과 일치했습니다. 그러나 관련 보도에는 일부 과장과 부정확한 정보도 포함됐다.
해명 발표에 따르면, 관련된 행위는 ByteDance 상용화 기술 팀의 연구 프로젝트의 모델 훈련 작업을 악의적으로 방해했습니다. 이는 회사의 공식 프로젝트와 온라인 비즈니스에 영향을 미치지 않았으며 ByteDance의 대형 모델과 같은 다른 비즈니스에도 영향을 미치지 않았습니다. 온라인에서는 "8000장 이상의 카드가 관련됐고 수천만 달러가 손실됐다"는 말은 심각한 과장이다.
ByteDance 내부자에 따르면 Tian Keyu는 박사 학위를 취득했습니다. 회사에서는 그를 해고하고 학교에 먼저 넘겨주었다. 그러나 사건 처리 과정에서 전계유는 자신이 모델 훈련 과제를 공격한 것이 아니라 다른 인턴이었다며 여러 차례 부인했고, 심지어 경찰에 전화해 소문이 퍼졌다고 신고했다. Tian Keyu는 실수를 전혀 인식하지 못했고 관련 행위가 회사의 안전 지침을 위반했다는 점을 고려하여 회사는 회사의 진지한 태도를 보여주고 유사한 사건이 다시 발생하지 않도록 최종적으로 법원에 소송을 제기하기로 결정했습니다.