이재명 대통령이 삼성전자와 노조 간 정부 중재 협상이 결렬돼 파업 위험이 커지자 국무회의에서 집단적 노동행위에 대해 '적절한 한계'를 정할 것을 촉구했다.
이 회장은 연설 직전에 삼성의 이름을 언급하지는 않았지만 원래 목요일에 시작될 예정이었던 18일간의 작업 중단은 협상이 다시 교착상태에 빠졌기 때문에 예정대로 진행될 것이라고 말했습니다. 삼성은 노조가 '과도한' 요구를 하고 있다고 비난했다.
이재명 국무총리는 국무회의 생방송에서 “일부 노동조합이 자신들의 이익을 지키기 위해 권리를 행사하는 것은 이해하지만 동시에 적절한 제한이 있어야 한다”고 말했다.
논란의 핵심은 급여 분배 메커니즘에 있다. 삼성노조는 현행 상여금 상한제 폐지, 영업이익의 15%를 상여금으로 배분, 관련 조항을 근로계약서에 정식 포함할 것을 요구하고 있다.
삼성은 영업 이익의 10%를 보너스로 사용하고 업계 표준보다 높은 일회성 특별 보상 패키지를 제안했습니다. 회사 경영진은 노조의 요구가 장기적으로 유지되기 어렵다고 믿습니다.
리자이밍은 "영업이익 수입은 주로 투자자와 주주에게 귀속된다"며, 제도화된 방식을 통해 세전 이익의 고정비율을 직접 배분하는 관행은 "다소 이해하기 어렵다"고 말했다.
